为贯彻落实集团公司“依法治企”相关文件要求，提升依法治企能力水平，近日，集团公司开展了“推进法治建设第一责任人”和“合规管理”考核工作。煤焦公司认真梳理，逐项对照，将各项工作资料整理并做好归集工作，在此次考核中取得满分的好成绩。

2023年以来，煤焦公司一是始终坚持主要负责人履行法治建设第一责任人职责，认真贯彻落实集团公司有关法治国企建设各项工作部署，健全组织领导，履行主体责任，把依法治企工作贯穿于公司管理的各个环节，形成良好的法治建设工作格局。二是把握三道防线，筑牢合规管理“防火墙”，实现对规章制度、业务合同、重要决策的法律合规审核全覆盖，针对合规管理风险问题进行预警、列出合规管理责任清单并落实到责任部门，提高了依法决策水平，确保“三重一大”制度落到实处。三是不断完善风险防控组织体系和制度体系，制定了以风险管理为导向、以内部控制为抓手、以合规管理为底线，以法律事务为依托的“四位一体”管理体系建设实施方案，逐步形成全面、全员、全过程、全体系的风险防控机制。奋力打造治理规范、经营高效、全员合规的法治企业，为企业高质量发展提供法律支撑和保障。