纪检监察干部队伍教育整顿，是党中央着眼锻造高素质纪检监察干部队伍作出的重大决策部署，是各级纪检监察机关的一项重要政治任务。要牵住检视整治“牛鼻子”，将自己“摆进去”，把问题“揪出来”，以检视整治的常态化、长效化，确保教育整顿有质有量、有声有色。

（煤焦纪委组织纪检干部开展集中学习）

一、突出入心入脑，在学习教育上下功夫、求实效

煤焦纪委严格落实“第一议题”制度，学习教育环节每周2次集中学习，检视整治环节每周1次集中学习。组织召开纪检监察干部队伍教育整顿会议，带领各级纪检干部通读研读省纪委监委要求学习的教育书目和党纪法规条例规定；为抓好“领学”，统筹兼顾，强化“督学”，求真务实，有计划组织“研学”；运用华新e学堂、微信公众号及相关会议进行案例通报、集中观看警示教育片，扎实开展常态化警示教育，将学习教育贯穿始终，有力保障教育整顿取得实效。

二、突出真刀真枪，在检视整治上下功夫、求实效

煤焦纪委强化问题意识，把严的基调、严的措施、严的氛围贯穿检视整治环节始终。通过自查自纠、谈心谈话等方式，教育引导干部打开心结、消除顾虑，把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去，深入排查潜在的风险隐患，真正触及灵魂、触及要害、触及痛处。扎实开展“5+2”专项整治工作，开展纪检监察干部问题线索大起底，严肃查处执纪违纪、失职失责问题，坚决清除纪检干部队伍中的害群之马。认真开展案件评查工作，推动扎实整改，由点及面，围绕共性问题开展专项整治，实现系统治理、全面治理、深度治理。

三、突出结合融合，在推动发展上下功夫、求实效

煤焦纪委以教育整顿强本领，强化业务培训。开展下属纪检干部轮训，不断强化业务能力和斗争本领养成。加强督导检查和结合融合，对各单位教育整顿工作持续开展督导检查，进一步规范教育整顿开展工作落实落细，目前煤焦纪委已制定5项制度，推动问题整改与整章建制一体落实。